北京股票配资官网苹果二把手宣布退休库克的接班人问题再度浮上水面

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　　财联社7月9日讯(编辑史正丞)苹果公司周二宣布，担任首席运营官近10年的杰夫·威廉姆斯将于月底移交职务，后续将于年底退休。

　　考虑到威廉姆斯比即将年满65岁的苹果CEO库克还要小两岁，这则高管变动也不禁让市场再度关心起苹果掌门的更迭前景。

　　潜在“接班人”先退休了

　　部分报道中，由于首席运营官的工作性质与CEO有相似性，威廉姆斯会被称作库克的接班人，这种说法并非空穴来风。

　　与库克一模一样，威廉姆斯在杜克大学拿到工商管理硕士学位，也同样曾在IBM效力了十余年，两人也都是在1998年加入苹果公司。而库克在最终接任CEO之前，正是苹果公司的首席运营官。

　　但也正因如此，两人更多是长期合作的同僚，而并非明确的接班关系。曾担任苹果硬件工程主管的鲍勃·曼斯菲尔德评价称：“威廉姆斯并非注定要成为蒂姆·库克的接班人，他与库克年龄相仿，因此这种安排本身就不合理。”

　　同时，据与威廉姆斯长期密切共事的人士透露，苹果COO长期面临着繁重的工作负担，所以对他提前离职并不意外。近几年来，威廉姆斯需要面临全球供应链调整的额外挑战，同时在苹果应对美国关税冲击时，威廉姆斯始终身处第一线。

　　作为库克十余年来的头号副手，威廉姆斯的离职堪称苹果公司历史上最具影响力的人事变动之一。

　　即将在本月底接任首席运营官一职的苹果运营高级副总裁萨比赫·汗也年近六旬。汗在苹果效力30年，自2019年起以运营副总裁的身份进入苹果高管团队，负责苹果的供应链、采购和物流事务。他未来也将聚焦于运营事务，原先由威廉姆斯主管的苹果设计团队、手表团队和健康团队将直接向库克汇报工作。

　　今年早些时候，苹果已经将威廉姆斯分管的Vision Pro头显、机器人部门、Siri语音助手移交给其他对口的高管。

　　除了关税外，汗也需要应对iPhone销售增长放缓、全球监管审查，以及公司在AI领域处于落后的问题。目前，一批初创企业正在研发“AI时代的新型硬件”，对iPhone、iPad、Mac等苹果产品可能形成冲击。

　　苹果高管进入关键迭代周期

　　以极度稳定著称的苹果管理团队，随着多位主要高管的年龄都已突破60，继任问题已经明确摆上桌面。

　　当然，苹果公司对高管年龄的限制只有一条董事会的85岁硬性退休年龄。若库克和苹果董事会都同意，理论上他还能再执掌苹果十余年。

　　去年北京股票配资官网接受播客采访时，库克曾深入谈论过这个问题，但也仅表示“他的职责是培养多位具备接班能力的候选人，且真心希望继任者来自苹果内部”。

　　当时就有苹果内部人士透露，如果库克在短期内离任，那接班人几乎可以确定是威廉姆斯。但公司内部人士也表示，苹果董事会可能希望有一位像乔布斯、库克那样能至少任职10年的掌门人。

　　一位苹果资深高管表示：“如果5年前问我，威廉姆斯显然是接任CEO的头号人选，但高管层更新缓慢带来了继任者人选的问题。”

　　知名科技爆料人马克·古尔曼今年5月曾透露，与库克关系密切的人士认为，他至少还会再担任3年CEO，然后会创办一个慈善基金会，捐出在苹果积累的财富。

　　以“苹果2028年更换CEO”和“希望CEO至少能干10年”为前提来看，目前苹果的硬件工程主管约翰·特努斯就是潜在的头号人选。

　　在苹果的高管团队中，新任COO萨比赫·汗和服务业务主管库伊都年近六旬，软件工程主管费德里奇今年56岁，这使得“年仅”50岁的特努斯呈现出明显的优势。

　　当然，特努斯要成为万亿美元市值公司的掌门远非水到渠成的事情。

　　据知情人士爆料，苹果内部对特努斯的批评也是他需要“更强势地展现魄力”。更重要的是，特努斯在产品决策方面并不突出。批评者指出，特努斯在制定智能家居战略方面的作用有限，近期涉足个人机器人领域的构想也来自其他高管。尽管他协助主导了苹果Mac电脑转向自研芯片，但苹果高管们也认为脱离英特尔处理器的转型本可提前数年实现。

　　另外作为硬件主管，特努斯对苹果近期两项最具野心的项目参与有限：Vision Pro和自动驾驶汽车。不过汽车项目已经被砍掉，而头显也难言成功。

　　从更宏观的角度来看，由于苹果大部分高管都年龄相仿，所以继续出现人事更迭只是时间问题。

　　去年，长期担任苹果CFO的卢卡·梅斯特里在60岁之际转任次要职务，为退休做准备。2024年，苹果前硬件主管丹·里科也在60岁出头的年纪选择了退休。再往前数，长期执掌苹果营销工作的菲尔·席勒也在2020年转任管理App Store的次要职务，那一年他正好60岁。